Veramtwortungsvolle Position als

Compliance Officer / Compliance Manager (anteilig Home Office) (w/m/d)
(München)

The Organization

The Europ Assistance Group was founded in 1963 and is the inventor of the assistance concept. It offers innovative insurance and service products in the areas of Travel, Mobility, Home & Connected Living, Health and Senior Care to provide private and corporate customers with tailor-made solutions in emergencies and everyday life. Europ Assistance is a wholly owned subsidiary of the Generali Group and covers over 200 countries with its services.

yes, we care!

Your Task

Ist Compliance Ihre Leidenschaft und möchten Sie dieses Thema bei uns im Hause eigenverantwortlich betreuen? Dann werden Sie unser neuer Compliance Officer / Compliance Manager (w/m/d). Als Partner unserer Geschäftsleitung und Mitglied des Teams Legal & Compliance beraten Sie diese in allen relevanten Fragen. Sie berichten an die Teamleitung und gleichsam an die nationale Unternehmensleitung sowie an den globalen Group Compliance Officer.

Folgende Hauptaufgaben erwarten Sie:

  • Beratung und Unterstützung in allen Compliance-Themen
  • Identifizierung, Bewertung, Minimierung und Überwachung von Compliance-Risiken sowie regelmäßige Berichterstattung über Compliance-Risiken
  • Kontinuierliche Fortentwicklung, Verbesserung und Überwachung der Umsetzung und Effektivität unseres Compliance-Management-Systems
  • Ansprechpartner für Aufsichten und Behörden
  • Stärkung der Compliance-Kultur und damit einhergehende Steuerung und Umsetzung von Projekten im Unternehmen

Your Profile

  • Sie sind Diplom-Jurist, Wirtschaftsjurist, Compliance Officer, Compliance Manager oder Compliance Specialist
  • Ob bereits mehrjährig erfahren oder erste relevante Berührungspunkte: Wichtig ist Ihre Leidenschaft für das Thema Compliance und der Wille zur Gestaltung
  • Idealerweise bringen Sie Erfahrungen aus der Versicherungs- oder Finanzdienstleistungsbranche oder anderen regulierten Bereichen mit
  • Sie sind in der Lage über den Tellerrand hinaus zu blicken, erkennen schnell Zusammenhänge und behalten bei Entscheidungen das große Ganze im Auge

Bewerbungen von Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.

Es erwartet Sie:

  • 30 Tage Urlaub & ein strukturiertes Onboardingprogramm
  • Gute Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle & anteilige Home-Office Option
  • Attraktive Altersvorsorgebausteine, Vermögenswirksame Leistungen und vergünstigte Generali & Europ Assistance Versicherungsprodukte
  • Individuelle Angebote zur Gesundheitsförderung
  • Unternehmenseigene Lernplattform zur individuellen Weiterbildung
  • Kantine, kostenfreies Parken, Zugang zur Generali-Kindertagesstätte sowie ein attraktives JobRad-Angebot
  • Duz-Kultur flache Hierarchien & Interne Entwicklungsmöglichkeiten
  • Über unser „Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter“-Programm honorieren wir erfolgreiche Stellenbesetzungen mit einer Prämie in Höhe von 1.000 Euro

 

Have we piqued your interest?

Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres nächstmöglichen Eintrittstermins.

Bitte bewerben Sie sich über unser Bewerbertool: einfach unten auf „Bewerben“ klicken und Unterlagen (doc., docx., pdf., jpeg., jpg. oder gif – max. 12 MB) hochladen. Bitte bewerben Sie sich ausschließlich über unser Bewerberportal.

Do you have questions?

Europ Assistance Services GmbH
Recruiter
Bastian Deppe
Telephone: +49 89 55 98 73 89

 

www.europ-assistance.de

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