Bei der Generali Deutschland AG neue Perspektiven entdecken als
Inhouse DevOps Engineer (m/w/d) für Basissysteme mit Homeoffice-Option
Overview
Generali is one of the leading primary insurance groups in the German market. As part of the international Generali Group, Generali operates in Germany with the brands Generali, CosmosDirekt and Dialog in the life, health and property/casualty segments. The products of Generali Deutschland Versicherungen are exclusively available from Deutsche Vermögensberatung Unternehmensgruppe.
That is the job
Wir suchen dich als Inhouse-DevOps-Engineer für Basissysteme (m/w/d) zur Verstärkung unseres Teams.
Du suchst nach neuen Herausforderungen? Du willst ein neues System gestalten und entwickeln? Du brauchst eine Auszeit von der üblichen Weiterentwicklung bestehender Systeme?
Es gibt mit der Customer Due Dilligence-Guideline (CDD) eine neue Richtlinie, die Anforderungen zur Vermeidung von Geldwäsche und Terrorfinanzierung definiert. In diesem Rahmen entsteht ein neues System.
Du möchtest in einem agilen und dynamischen Team folgende Themen vorantreiben:
- Entwicklung innovativer und benutzerfreundlicher Webanwendungen und Services für unsere Kunden
- Enge Zusammenarbeit mit den Auftraggebern in der Erarbeitung technisch exzellenter Lösungen für deren geschäftliche Anforderungen
- Gewährleistung hoher Qualität und Flexibilität durch umfassende Testautomatisierung als Basis für Continuous Delivery
- Teamarbeit nach dem DevOps Prinzip, um Qualität, Effizienz und Geschwindigkeit zu erhöhen und so den Kundennutzen zu steigern
Profil
- Berufserfahrung als Softwareentwickler und gute Kenntnisse von und Erfahrungen mit
- Java EE 8 und höher sowie Java EE und Spring Framework
- Frontendentwicklung mit aktuellen Frameworks (vorzugsweise Angular)
- Cloud-Computing
- Intensive Erfahrung mit Konzepten moderner Software-Entwicklung und Beherrschung verschiedener Methoden
- Offenheit für Neues, sowie Bereitschaft sich mit neuen Arbeitsweisen, Technologien und Themen auseinanderzusetzen und hohe Bereitschaft zur Weiterbildung
- Kommunikationsstärke und Fähigkeit zur adressatengerechten Vermittlung von Inhalten
- Ein Hohes Maß an Eigeninitiative und Verantwortungsbereitschaft sowie Spaß an der Arbeit in einem in einem interdisziplinären Team
Benefits
Work-Life-Management
Die Arbeitswelt wird immer komplexer und die Anforderungen an unsere Kolleginnen und Kollegen steigen. Somit gewinnt das Work-Life-Management zunehmend an Bedeutung. Wir unterstützen mit modernen Arbeitsmodellen dabei, das Berufs- und Privatleben miteinander zu vereinbaren.
Entwicklung
Mit vielfältige Angeboten unterstützen wir die Aus- und Weiterbildung unserer Mitarbeitenden, als App auch mobil. Unsere Talentprogramme fördern die berufliche Weiterentwicklung unserer Kolleginnen und Kollegen und bietet für jede Zielgruppe maßgeschneiderte Möglichkeiten.
Gesundheit und Fitness
Die Gesundheit unserer Kolleginnen und Kollegen liegt uns am Herzen - we care. Daher unterstützen wir diese mit vielen verschiedenen Vorsorge-, Sport-, Versicherungs- und Therapieangeboten
Community
We are Generali. In diesem Sinne fördern wir die Möglichkeit zum Netzwerken mit Kolleginnen und Kollegen auch über direkte Arbeitsbereiche hinaus.
Gehalt
Ziel unserer Personalstrategie ist es, eine leistungsgerechte und faire Vergütung sicherzustellen. Erfolgsabhängige Bonuszahlung, betriebliche Altersvorsorge und diverse Vergünstigungen stellen attraktive Zusatzleistungen dar.
Rabatte
Egal ob mit Mitarbeiterkonditionen für Versicherungs- und Finanzprodukte oder Corporate Benefits – unsere Kolleginnen und Kollegen profitieren von einer Vielzahl an Rabattmöglichkeiten und Zuschüssen.
Persönlicher Kontakt
Questions?
Du suchst ein Unternehmen, das sich um die Zukunft seiner Kunden und Mitarbeiter kümmert? Einen Arbeitgeber, der Vielfalt, kontinuierliches Lernen und ein offenes Miteinander fördert? Dann bewerbe Dich bei uns!
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+49 (0)221/1636 56650
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