Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unsere Abteilung Direct Systems einen

Scrum Master (m/w/d) mit Remote-Option
(nationwide)

The Organization

Your Task

Die Abteilung Direct Systems trägt maßgeblich zum Ausbau unserer Anwendungslandschaft bei. Dabei arbeiten wir in crossfunktionalen, agilen Teams sehr eng mit den Business-Abteilungen zusammen. Technologie-Stack, Arbeitsplatzausstattung und Prozesse entsprechen einem hoch technologieorientierten und stark wachsenden, modernen Unternehmen.
Als Scrum Master (m/w/d) arbeiten Sie mit Ihrem Team in agilen Projekten mit strategischer Relevanz für das Unternehmen. Sie sind verantwortlich für die methodische Führung von interdisziplinären Teams. Sie unterstützen das Team bei der Erreichung der Sprintziele durch Moderation der Scrum-Events und kontinuierliches Verbessern der Teamleistung. Sie coachen und etablieren die agilen Werte zusammen mit anderen Scrum-Mastern und sorgen somit auch für die Agilisierung der Gesamtorganisation.

Your Profile

Die Basis Ihrer Qualifikation bildet Ihr Hochschulstudium, das Sie mit gutem Erfolg abgeschlossen haben. Die Grundkenntnisse über agiles Vorgehen haben Sie über einschlägige Qualifikationen (z.B. Scrum-Master-Zertifizierung, Product-Owner-Zertifizierung, Management 3.0-Schulung etc.) erworben. Die erforderlichen technischen Hilfsmittel (z.B. MS-Teams, Jira, Miro etc.) und Methoden (z.B. Scrum, Kanban, SAFe etc.) sind Ihnen bestens vertraut. Idealerweise bringen Sie eine mehrjährige Berufserfahrung in der methodischen Steuerung von agilen Entwicklerteams im IT-Bereich mit. 
Persönlich überzeugen Sie durch hohe kommunikative Fähigkeiten, ein souveränes Auftreten, Präsentationsfähigkeit sowie ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten. Verhandlungssichere Deutschkenntnisse, gute Kenntnisse der englischen Sprache sowie ein hohes Maß an Eigeninitiative, Leistungsbereitschaft, sozialer Kompetenz und Teamorientierung runden Ihr Profil ab.


Unsere Benefits:

  • Spannende Aufgaben in einem offenen, kollegialen und agilen Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien
  • Attraktive Vergütung und Sozialleistungen eines führenden deutschen Konzernunternehmens
  • Moderner Arbeitsplatz mit Remote-Option
  • Fundierte Einarbeitung, gute Entwicklungsperspektiven und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Gesundheits- und Sportangebote (z.B. hauseigenes Fitnessstudio)
 

Sollten Sie noch offene Fragen zur Bewerbung haben, wenden Sie sich gerne an unsere HR Services unter folgender Rufnummer: 0221/1636-56650.

Bei fachlichen Rückfragen steht Ihnen Frau Claudia Menge unter der Telefonnummer 0681 / 966 - 6745 gerne zur Verfügung.

Wir freuen uns Sie kennenzulernen!

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