Entdecken Sie bei der Generali Shared Services S.c.a.r.l. neue Perspektiven als

IT Security Governance Consultant (m/w/d)
(Aachen)

The Organization

Your Task

Zur Verstärkung der Gruppe „IT Standards & Projects“ der Abteilung „Security Governance“ suchen wir am Standort Aachen einen Mitarbeiter (m/w/d) in Vollzeit für den folgenden Aufgabenbereich:

  • Erarbeitung und Abstimmung von Enterprise Sicherheitsarchitekturen und Blueprints
  • Definition, Implementierung und Pflege von unternehmensweiten Sicherheitsrichtlinien und Verfahren, inklusive regelmäßiger Überprüfung zur Sicherstellung der Prozesseffektivität
  • Analyse und Integration von externen Sicherheitsvorschriften, gesetzlichen Vorgaben, Gruppen- und Marktstandards
  • IT-Security Bewertung von Infrastrukturlösungen
  • Validierung der Maßnahmen im „Security Quality Gate“ zur Bestimmung spezifischer Sicherheitsfragen und der Integration der geforderten Sicherheitsmaßnahmen

Your Profile

  • Sie haben ein Informatik-Studium mit gutem Erfolg abgeschlossen und/oder verfügen über eine mehrjährige IT-Berufserfahrung
  • Sie verfügen über ein ausgeprägtes technisches Verständnis der Sicherheitsimplikationen für die gängigsten IT-Komponenten:
    Netzwerkinfrastruktur (Protokolle, Routing, Switching und Firewalls), Sicherheitsinfrastruktur (IPS, WAF, AV), Betriebssystem-Kenntnisse (Linux/AIX, z/OS und Microsoft Windows, Client und Server), Kerninfrastrukturen (Active Directory, Exchange, Sharepoint, DNS, DHCP)
  • Sie besitzen Zertifizierungen im Sicherheitsbereich, wie z.B. CISSP,  CISM, CISA, 27001 Lead Auditor, Cobit…
  • Sie verfügen über Kenntnisse von:
    • ISMS
    • IT-Risk-Management und Risk Assessment
    • Desaster Recovery & Business Continuity
    • Security Assessment
    • Cyber Security principles
    • GDPR
    • Physical Security and Cooperate Security
  • Sie überzeugen durch souveränes Auftreten und Kommunikationsstärke
  • Sie haben hohes Interesse, effektiv als Teil eines internationalen Teams zu arbeiten
  • Sie verfügen über ein hohes Maß an Engagement und Stressresistenz
  • Sie beherrschen die deutsche und englische Sprache in Wort und Schrift (CEFR C1)
  • Sie sind reisefreudig
 

Sie suchen ein Unternehmen, das sich um die Zukunft seiner Kunden und Mitarbeiter kümmert? Einen Arbeitgeber, der Vielfalt, kontinuierliches Lernen und ein offenes Miteinander fördert? Dann bewerben Sie sich bei uns!
Gerne beantwortet Ihnen HR Services weitergehende Fragen zum generellen Ablauf des Bewerbungsverfahrens unter der Rufnummer 0221/1636-56650.

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