Bei der Generali Deutschland Services GmbH neue Perspektiven entdecken als

Fachkraft (m/w/d) für Arbeitssicherheit

Overview

We are the service partner of the Generali Group. We ensure efficient processes in areas such as Insurance Customer Services, Cash Services, People Services, Catering and Facility Management. To achieve this, we rely on innovative technologies, expertise and empathy. With passion, team spirit and success!

Generali Deutschland Services is part of Generali in Germany, one of the leading primary insurance groups in the German market and part of the international Generali Group.

That is the job

Zur Verstärkung der Abteilung Premises & Facility Management am Standort Köln suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Fachkraft (m/w/d) für Arbeitssicherheit für das Team Workplace Safety.

  • Durchführung von Gefährdungsbeurteilungen sowie Ableitung und Kontrolle von Maßnahmen, die sich daraus ergeben
  • Regelmäßige Durchführung von Unterweisungen und Moderation des Arbeitssicherheitsausschuss
  • Durchführung von Begehungen, Ableitung von Maßnahmen und Umsetzungskontrolle
  • Beratung der Führungskräfte / des Betriebsrates und Zusammenarbeit mit dem Betriebsarzt in Sachen Arbeitsschutz und Ergonomie sowie Erstellung einer Jahresunfallstatistik
  • Wahrnehmung der Aufgabe als bestellter Brandschutzbeauftragter (m/w/d) und Fachkraft (m/w/d) für Arbeitssicherheit für mehrere Objekte an verschiedenen Standorten

Profile

  • Als Fachkraft (m/w/d) für Arbeitssicherheit besitzen Sie die Berufsbezeichnung Meister / Techniker / Ingenieur (m/w/d) und die sicherheitstechnische Fachkunde gemäß ASiG und DGUV Vorschrift 2; darüber hinaus besitzen Sie die Weiterbildung als Brandschutzbeauftragter (m/w/d)
  • Es macht Ihnen Spaß, im Team zu arbeiten, neue Impulse zu setzen und Themen eigenverantwortlich zu gestalten
  • Sie runden Ihr Profil durch Selbständigkeit und Durchsetzungsvermögen ab, sind flexibel und zeigen Bereitschaft für deutschlandweite Reistätigkeit
  • Sie sind sicher im Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen
  • Sie nehmen selbstständig alle weiteren gesetzlichen Aufgaben einer Fachkraft (m/w/d) für Arbeitssicherheit wahr (nachzulesen in §§6 ff. ASiG)

Benefits

  Work-Life-Management

Die Arbeitswelt wird immer komplexer und die Anforderungen an unsere Kolleginnen und Kollegen steigen. Somit gewinnt das Work-Life-Management zunehmend an Bedeutung. Wir unterstützen mit modernen Arbeitsmodellen dabei, das Berufs- und Privatleben miteinander zu vereinbaren.

  Entwicklung

Mit vielfältige Angeboten unterstützen wir die Aus- und Weiterbildung unserer Mitarbeitenden, als App auch mobil. Unsere Talentprogramme fördern die berufliche Weiterentwicklung unserer Kolleginnen und Kollegen und bietet für jede Zielgruppe maßgeschneiderte Möglichkeiten.

 

  Gesundheit und Fitness

Die Gesundheit unserer Kolleginnen und Kollegen liegt uns am Herzen - we care. Daher unterstützen wir diese mit vielen verschiedenen Vorsorge-, Sport-, Versicherungs- und Therapieangeboten

  Community

We are Generali. In diesem Sinne fördern wir die Möglichkeit zum Netzwerken mit Kolleginnen und Kollegen auch über direkte Arbeitsbereiche hinaus.

 

  Gehalt

Ziel unserer Personalstrategie ist es, eine leistungsgerechte und faire Vergütung sicherzustellen. Erfolgsabhängige Bonuszahlung, betriebliche Altersvorsorge und diverse Vergünstigungen stellen attraktive Zusatzleistungen dar.

  Rabatte

Egal ob mit Mitarbeiterkonditionen für Versicherungs- und Finanzprodukte oder Corporate Benefits – unsere Kolleginnen und Kollegen profitieren von einer Vielzahl an Rabattmöglichkeiten und Zuschüssen.

 

Personal contact

Questions? Get in touch with our Career-Team per phone:

+49 (0)221/1636 56650

Sie suchen ein Unternehmen, das sich um die Zukunft seiner Kunden und Mitarbeitenden kümmert? Eine Arbeitgeberin, die Vielfalt, kontinuierliches Lernen und ein offenes Miteinander fördert? Dann bewerben Sie sich bei uns!

Vielfalt und Chancengerechtigkeit sind wichtige Grundsätze unseres Miteinanders bei der Generali. Alle sind mit ihrer Persönlichkeit und ihrer Einzigartigkeit willkommen – Unterschiede, ob Leben mit oder ohne Behinderung, bezogen auf Familienstand, Geschlechtsidentität, sexuelle Orientierung, Herkunft, Alter, Religion und Perspektiven, bereichern unsere Zusammenarbeit.


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Über uns

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Unternehmenskultur

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