Jetzt bei Deutschlands begehrtester Arbeitgeberin CosmosDirekt (FAZ 07/2024) bewerben als

Studentische Aushilfe (m/w/d) Anti Money Laundering

Overview

CosmosDirekt is Germany's leading online insurer and the direct insurer of Generali in Germany. With simple and flexible online offers and competent and personal advice around the clock, the company sets new standards in the insurance industry. The range includes private insurance, pension provision and investment. More than 1.8 million customers place their trust in CosmosDirekt.

That is the job

Als Werkstudent (m/w/d) in der Gruppe Anti Money Laundering arbeitest Du in einem sehr spannenden und breiten Tätigkeitsfeld. Du unterstützt das Team bei der Umsetzung der Anforderungen aus den einschlägigen Gesetzen und Verordnungen zum Thema Geldwäscheprävention und Terrorismusfinanzierung.
Die Einarbeitung und Tätigkeit können zum Teil remote, d.h. aus dem HomeOffice erfolgen. 

Der Schwerpunkt Deiner Tätigkeit umfasst insbesondere folgende Aufgaben:

  • Die Bearbeitung von verschiedenen Geschäftsvorfällen, z.B. Sanktionslistenscreening und andere technische Monitorings
  • Unterstützung bei der Aktualisierung der Kundendaten im Geldwäschekontext
  • Unterstützung bei der Umsetzung der kommenden rechtlichen Anforderungen für die Versicherungsbranche (Richtlinienpakete und Gesetzestexte)

Profil

  • Du bist immatrikulierter Student (m/w/d) 
  • Du verfügst über gute Kenntnisse des MS-Office-Pakets und besitzt ein hohes Maß an Eigenmotivation, Initiative und Selbstständigkeit
  • Du bist strukturiertes und selbständiges Arbeiten gewohnt, bist proaktiv und treibst die Themen selbstständig voran
  • Du überzeugst durch Deine Teamfähigkeit, ausgeprägte Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein
  • Du bist bereit, uns bis zu 20 Stunden je Woche zu unterstützen

 

Interessiert? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung mit aktuellem Immatrikulationsnachweis.

Benefits

  Work-Life-Management

Die Arbeitswelt wird immer komplexer und die Anforderungen an unsere Kolleginnen und Kollegen steigen. Somit gewinnt das Work-Life-Management zunehmend an Bedeutung. Wir unterstützen mit modernen Arbeitsmodellen dabei, das Berufs- und Privatleben miteinander zu vereinbaren.

  Entwicklung

Mit vielfältige Angeboten unterstützen wir die Aus- und Weiterbildung unserer Mitarbeitenden, als App auch mobil. Unsere Talentprogramme fördern die berufliche Weiterentwicklung unserer Kolleginnen und Kollegen und bietet für jede Zielgruppe maßgeschneiderte Möglichkeiten.

 

  Gesundheit und Fitness

Die Gesundheit unserer Kolleginnen und Kollegen liegt uns am Herzen - we care. Daher unterstützen wir diese mit vielen verschiedenen Vorsorge-, Sport-, Versicherungs- und Therapieangeboten

  Community

We are Generali. In diesem Sinne fördern wir die Möglichkeit zum Netzwerken mit Kolleginnen und Kollegen auch über direkte Arbeitsbereiche hinaus.

 

  Gehalt

Ziel unserer Personalstrategie ist es, eine leistungsgerechte und faire Vergütung sicherzustellen. Erfolgsabhängige Bonuszahlung, betriebliche Altersvorsorge und diverse Vergünstigungen stellen attraktive Zusatzleistungen dar.

  Rabatte

Egal ob mit Mitarbeiterkonditionen für Versicherungs- und Finanzprodukte oder Corporate Benefits – unsere Kolleginnen und Kollegen profitieren von einer Vielzahl an Rabattmöglichkeiten und Zuschüssen.

 

Persönlicher Kontakt

Questions?

Vielfalt und Chancengerechtigkeit sind wichtige Grundsätze unseres Miteinanders bei der Generali. Alle sind mit ihrer Persönlichkeit und ihrer Einzigartigkeit willkommen – Unterschiede, ob Leben mit oder ohne Behinderung, bezogen auf Familienstand, Geschlechtsidentität, sexuelle Orientierung, Herkunft, Alter, Religion und Perspektiven, bereichern unsere Zusammenarbeit.

Get in touch with our Career-Team per E-Mail or phone:

maria.schatz@generali.com

0221 1636 56650


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