BEI DER GENERALI DEUTSCHLAND AG NEUE PERSPEKTIVEN ENTDECKEN ALS
Syndikus-Rechtsanwalt (m/w/d) mit Schwerpunkt Wirtschaftsrecht / Outsourcing
Overview
Generali is one of the leading primary insurance groups in the German market. As part of the international Generali Group, Generali operates in Germany with the brands Generali, CosmosDirekt and Dialog in the life, health and property/casualty segments. The products of Generali Deutschland Versicherungen are exclusively available from Deutsche Vermögensberatung Unternehmensgruppe.
That is the job
Die Generali ist eine der führenden Erstversicherungsgruppen im deutschen Markt. Als Teil der internationalen Generali Group ist die Generali in Deutschland mit den Marken Generali, CosmosDirekt, Dialog, Envivas und Advocard in den Segmenten Leben, Kranken, Rechtsschutz und Schaden/Unfall tätig.
Zur Verstärkung der Abteilung General Counsel am Standort Köln suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Syndikus-Rechtsanwalt (m/w/d) mit Schwerpunkt Wirtschaftsrecht (Outsourcing).
- Sie sind kompetenter Ansprechpartner (m/w/d) bei der Beratung der Konzerngesellschaften bei allen Fragestellungen aus dem Bereich des Wirtschaftsrechts mit Schwerpunkt im Bereich Outsourcing, Versicherungsaufsichtsrecht, Vertragsrecht und IT-Recht
- Sie beraten zu verschiedensten Themen im Zusammenhang mit Outsourcing und Digitalisierung
- Sie übernehmen die rechtliche Gestaltung interessanter nationaler wie internationaler Projekte in Zusammenarbeit mit den unterschiedlichen Fachabteilungen und Gremien in der deutschen und internationalen Gruppe
- Sie verhandeln Verträge und bearbeiten wirtschaftsrechtliche Themen von konzernweiter Relevanz
Profil
- Sie haben beide juristischen Examina mit Prädikat abgeschlossen
- Großartig wäre, wenn Sie über mehrjährige Berufserfahrung mit Schwerpunkt im Bereich Outsourcing verfügen, und idealerweise Erfahrung in der Beratung von Versicherungsunternehmen bei Outsourcingvorhaben und der Umsetzung regulatorischer Anforderungen sowie in der Steuerung von Großprojekten mitbringen
- Sie überzeugen durch unternehmerisches Denken, gutes Verständnis für Prozesse und IT sowie ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten und lernen gerne neue Themenfelder kennen
- Sie zeichnen sich durch eine selbstständige und ergebnisorientierte Arbeitsweise und ein ausgeprägtes analytisches Verständnis aus; darüber hinaus besitzen Sie eine hohe Sozialkompetenz und überzeugen Ihr Umfeld durch Ihre Argumentations- und Kommunikationsstärke; auch in der internationalen Kommunikation sind Sie sicher und beherrschen die englische Sprache in Wort und Schrift
- Last but not least: Sie sind engagiert, flexibel und arbeiten gerne im Team
Wir bieten eine spannende Stelle in einem vielseitigen Team mit flachen Hierarchien und ausgezeichnetem Teamgeist in einem internationalen dynamischen Umfeld. Sie arbeiten für einen der größten Versicherer Europas an vielfältigen Themen, die die Zukunft der Gruppe mitgestalten. Die Generali bietet für motivierte Talente auf nationaler und internationaler Ebene vielfältige Mitarbeiterprogramme zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung. Dank unseres Smart Working Konzepts kann ein Teil der Arbeit flexibel von Zuhause oder von unterwegs erbracht werden.
Benefits
Work-Life-Management
Die Arbeitswelt wird immer komplexer und die Anforderungen an unsere Kolleginnen und Kollegen steigen. Somit gewinnt das Work-Life-Management zunehmend an Bedeutung. Wir unterstützen mit modernen Arbeitsmodellen dabei, das Berufs- und Privatleben miteinander zu vereinbaren.
Entwicklung
Mit vielfältige Angeboten unterstützen wir die Aus- und Weiterbildung unserer Mitarbeitenden, als App auch mobil. Unsere Talentprogramme fördern die berufliche Weiterentwicklung unserer Kolleginnen und Kollegen und bietet für jede Zielgruppe maßgeschneiderte Möglichkeiten.
Gesundheit und Fitness
Die Gesundheit unserer Kolleginnen und Kollegen liegt uns am Herzen - we care. Daher unterstützen wir diese mit vielen verschiedenen Vorsorge-, Sport-, Versicherungs- und Therapieangeboten
Community
We are Generali. In diesem Sinne fördern wir die Möglichkeit zum Netzwerken mit Kolleginnen und Kollegen auch über direkte Arbeitsbereiche hinaus.
Gehalt
Ziel unserer Personalstrategie ist es, eine leistungsgerechte und faire Vergütung sicherzustellen. Erfolgsabhängige Bonuszahlung, betriebliche Altersvorsorge und diverse Vergünstigungen stellen attraktive Zusatzleistungen dar.
Rabatte
Egal ob mit Mitarbeiterkonditionen für Versicherungs- und Finanzprodukte oder Corporate Benefits – unsere Kolleginnen und Kollegen profitieren von einer Vielzahl an Rabattmöglichkeiten und Zuschüssen.
Persönlicher Kontakt
Questions?
Sie suchen ein Unternehmen, das sich um die Zukunft seiner Kunden und Mitarbeiter kümmert? Einen Arbeitgeber, der Vielfalt, kontinuierliches Lernen und ein offenes Miteinander fördert? Dann bewerben Sie sich bei uns!
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+49 (0)221/1636 56650
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