Bei der Generali Deutschland AG neue Perspektiven entdecken als

Requirements Engineer (m/w/d)

Overview

Generali is one of the leading primary insurance groups in the German market. As part of the international Generali Group, Generali operates in Germany with the brands Generali, CosmosDirekt and Dialog in the life, health and property/casualty segments. The products of Generali Deutschland Versicherungen are exclusively available from Deutsche Vermögensberatung Unternehmensgruppe.

That is the job

Als Requirements Engineer (m/w/d) bist du Teil unseres agilen DevOps-Team und unterstützt dort mit deiner Expertise in der Prozessanalyse und im Requirements Engineering. Du kümmerst dich bei neuen Ideen zu unseren Softwareprodukten um die Analyse der Anforderungen und konzipierst gemeinsam mit dem Team die Lösung zur Umsetzung. Du arbeitest dabei mit vielen unterschiedlichen Stakeholdern zusammen, auch über Teamgrenzen hinaus und leitest aus deren Feedback die nächsten Schritte für unsere Softwareprodukte ab.

Folgende anspruchsvolle und spannende Aktivitäten warten auf dich:

  • Du bist Teil eines unserer agilen DevOps-Teams
  • Du analysierst laufend unsere Prozesse mit Blick auf das Kundenerleben und leitest daraus kontinuierliche Optimierungen für unsere Online-Prozesse ab.
  • Du bist die Schnittstelle zwischen der Anforderungsanalyse und der Entwicklung und kümmerst dich um das Requirements Engineering für komplexe Anforderungen an Prozesse und IT-Systeme.
  • Du arbeitest mit vielen unterschiedlichen Stakeholdern im ganzen Unternehmen zusammen, um dieses Feedback in deinen Lösungen zu berücksichtigen.
  • Du unterstützt das Testing und die Qualitätssicherung im Team und stellst die Dokumentation der umgesetzten Lösungen sicher

Profil

  • Du verfügst über ein abgeschlossenes Hoch- bzw. Fachhochschulstudium der (Wirtschafts-)Informatik oder über eine vergleichbare Qualifikation
  • Du hast mehrjährige praktische Erfahrungen im IT-Umfeld, idealerweise Fokus auf Online-Prozesse
  • Du kennst dich gut in SQL sowie der ERM-Modellierung aus und hast idealerweise auch Grundlagen in verwandten Bereichen  (HTML, JavaScript, XML, etc.)
  • Du hast Lust Verantwortung zu übernehmen, bist kreativ und bringst eine gute Portion Entscheidungsfreude mit
  • Du bist ein absoluter Teamplayer, offen für Neues und hast gute Kenntnisse in der deutschen und englischen Sprache

Benefits

  Work-Life-Management

Die Arbeitswelt wird immer komplexer und die Anforderungen an unsere Kolleginnen und Kollegen steigen. Somit gewinnt das Work-Life-Management zunehmend an Bedeutung. Wir unterstützen mit modernen Arbeitsmodellen dabei, das Berufs- und Privatleben miteinander zu vereinbaren.

  Entwicklung

Mit vielfältige Angeboten unterstützen wir die Aus- und Weiterbildung unserer Mitarbeitenden, als App auch mobil. Unsere Talentprogramme fördern die berufliche Weiterentwicklung unserer Kolleginnen und Kollegen und bietet für jede Zielgruppe maßgeschneiderte Möglichkeiten.

 

  Gesundheit und Fitness

Die Gesundheit unserer Kolleginnen und Kollegen liegt uns am Herzen - we care. Daher unterstützen wir diese mit vielen verschiedenen Vorsorge-, Sport-, Versicherungs- und Therapieangeboten

  Community

We are Generali. In diesem Sinne fördern wir die Möglichkeit zum Netzwerken mit Kolleginnen und Kollegen auch über direkte Arbeitsbereiche hinaus.

 

  Gehalt

Ziel unserer Personalstrategie ist es, eine leistungsgerechte und faire Vergütung sicherzustellen. Erfolgsabhängige Bonuszahlung, betriebliche Altersvorsorge und diverse Vergünstigungen stellen attraktive Zusatzleistungen dar.

  Rabatte

Egal ob mit Mitarbeiterkonditionen für Versicherungs- und Finanzprodukte oder Corporate Benefits – unsere Kolleginnen und Kollegen profitieren von einer Vielzahl an Rabattmöglichkeiten und Zuschüssen.

 

Persönlicher Kontakt

Questions?

Du suchst ein Unternehmen, das sich um die Zukunft seiner Kunden und Mitarbeiter kümmert? Einen Arbeitgeber, der Vielfalt, kontinuierliches Lernen und ein offenes Miteinander fördert? Dann bewerbe dich bei uns!

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+49 (0)221/1636 56650


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Unternehmenskultur

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