BEI DER GENERALI DEUTSCHLAND AG NEUE PERSPEKTIVEN ENTDECKEN ALS
Key Account Manager (m/w/d) für die betriebliche Altersversorgung
Overview
Generali is one of the leading primary insurance groups in the German market. As part of the international Generali Group, Generali operates in Germany with the brands Generali, CosmosDirekt and Dialog in the life, health and property/casualty segments. The products of Generali Deutschland Versicherungen are exclusively available from Deutsche Vermögensberatung Unternehmensgruppe.
That is the job
Zur Verstärkung unseres Kundenservice A am Standort Frankfurt suchen wir Dich als Key Account Manager (m/w/d) für die betriebliche Altersversorgung. Du schaffst ein Kundenerlebnis und sorgst dafür, dass unsere Makler und Kunden rundum zufrieden sind.
Konkret sind Deine Aufgaben:
- Die eigenständige Bestandsverwaltung eines renommierten Maklers im Bereich der betrieblichen Altersversorgung
- Als Lifetime Partner (m/w/d) bist Du vom Antrag, über die Vertragsverwaltung bis zum Ablauf oder Leistungsfall dabei
- Du bist der erste Ansprechpartner (m/w/d) bei Deinen Maklern, Personalabteilungen und Kooperationspartnern, bearbeitest umfangreiche Datenmeldungen und erstellst die Rechnungen
- Du hast die Möglichkeit in agilen Projekten zur Prozessoptimierung oder dem Zukunftsthema „Portale“ mitzuarbeiten
Profile
- Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Kaufmann (m/w/d) für Versicherungen und Finanzen oder einen Bachelorabschluss mit betriebswirtschaftlichem Schwerpunkt
- Du hast gute Kenntnisse in der MS-Office-Software (vor allem Excel, Outlook und Word)
- Du bist ein Teamplayer (m/w/d) und arbeitest eigenverantwortlich, lösungsorientiert und zuverlässig
- Du besitzt eine schnelle Auffassungsgabe, hohe Einsatzbereitschaft und eine starke Kunden- und Dienstleistungsorientierung
- Du hast Kenntnisse im Arbeits- und Steuerrecht der betrieblichen Altersversorgung, sowie Erfahrung in den verschiedenen Durchführungswegen sind von Vorteil
Benefits
Work-Life-Management
Die Arbeitswelt wird immer komplexer und die Anforderungen an unsere Kolleginnen und Kollegen steigen. Somit gewinnt das Work-Life-Management zunehmend an Bedeutung. Wir unterstützen mit modernen Arbeitsmodellen dabei, das Berufs- und Privatleben miteinander zu vereinbaren.
Entwicklung
Mit vielfältige Angeboten unterstützen wir die Aus- und Weiterbildung unserer Mitarbeitenden, als App auch mobil. Unsere Talentprogramme fördern die berufliche Weiterentwicklung unserer Kolleginnen und Kollegen und bietet für jede Zielgruppe maßgeschneiderte Möglichkeiten.
Gesundheit und Fitness
Die Gesundheit unserer Kolleginnen und Kollegen liegt uns am Herzen - we care. Daher unterstützen wir diese mit vielen verschiedenen Vorsorge-, Sport-, Versicherungs- und Therapieangeboten
Community
We are Generali. In diesem Sinne fördern wir die Möglichkeit zum Netzwerken mit Kolleginnen und Kollegen auch über direkte Arbeitsbereiche hinaus.
Gehalt
Ziel unserer Personalstrategie ist es, eine leistungsgerechte und faire Vergütung sicherzustellen. Erfolgsabhängige Bonuszahlung, betriebliche Altersvorsorge und diverse Vergünstigungen stellen attraktive Zusatzleistungen dar.
Rabatte
Egal ob mit Mitarbeiterkonditionen für Versicherungs- und Finanzprodukte oder Corporate Benefits – unsere Kolleginnen und Kollegen profitieren von einer Vielzahl an Rabattmöglichkeiten und Zuschüssen.
Personal contact
Questions? Get in touch with our Career-Team per phone:
+49 (0)221/1636 56650
Du suchst ein Unternehmen, das sich um die Zukunft seiner Kunden und Mitarbeiter kümmert? Einen Arbeitgeber, der Vielfalt, kontinuierliches Lernen und ein offenes Miteinander fördert? Dann bewerbe dich sich bei uns!
Vielfalt und Chancengerechtigkeit sind wichtige Grundsätze unseres Miteinanders bei der Generali. Alle sind mit ihrer Persönlichkeit und ihrer Einzigartigkeit willkommen – Unterschiede, ob Leben mit oder ohne Behinderung, bezogen auf Familienstand, Geschlechtsidentität, sexuelle Orientierung, Herkunft, Alter, Religion und Perspektiven, bereichern unsere Zusammenarbeit.
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